Sentencia del Tribunal Supremo de 8 de noviembre 2011
Ineficacia de la retractación empresarial sobre un primer despido. Extensión a los despidos objetivos de la doctrina unificada respecto a los disciplinarios y la retractación empresarial. El primer despido tiene eficacia extintiva y constitutiva por lo que trabajador dispone de acción para impugnarla, sin que por una rectificación unilateral de la empresa el trabajador se vea privado de su derecho a impetrar la protección jurídica de los órganos jurisdiccionales.
#ads1{display: none !important;}
#ads2{display: none !important;}
#ads3{display: none !important;}
#ads4{display: none !important;}
/*.code-block {display: none !important;}*/
#economist-inarticle{display: none !important}
#publicidad{display:none;}
#cortardivhglobal{display: none !important;}
¿Quieres seguir leyendo?
Suscríbete a Fiscal al día desde