Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha de 17 de julio de 2018 La empresa se ampara en la necesidad de extinguir el contrato de un trabajador por causas objetivas al verse obligado tras requerimiento de la Inspección de Trabajo a cumplir con las cuotas de discapacidad exigidas por la Ley General de Derechos de las Personas ... Leer Más »
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