Alertas Jurídicas domingo , 7 marzo 2021
 NOTA IMPORTANTE
Inicio » Noticias » Resumen de los últimos datos sobre el PIB español

Resumen de los últimos datos sobre el PIB español

Durante el primer trimestre de este año se ha registrado un crecimiento de casi 0,7% en la economía española. Según los últimos datos de Contabilidad nacional publicados por el INE, durante los últimos 12 meses se ha registrado una variación interanual del 3%. Con respecto al primer trimestre de 2017, se ha registrado una bajada de casi 0,1% menos en cuanto a la tasa trimestral y otra bajada de casi 0,4 de la tasa anual.

Analizando la demanda, se registra una bajada de la demanda nacional (2,8 frente al anterior 3,2) frente a la demanda exterior que registra una subida (0,2 frente al -0,1).

  • A nivel trimestral, las tasas que descienden son la de formación bruta de capital fijo (0,8 del anterior 2,8), las exportaciones (1,3 frente al 2,4), las importaciones (3,7 frente al 1,3) y los servicios (-0,9 del anterior 0,8). Por otro, asciende en impuestos netos sobre productos (1,5 frente al 0,7), en servicios (0,8 del anterior 0,7), en construcción (2,1 del 1,6 anterior) y en la agricultura, ganadería, silvicultura y pesca (3,7 frente al 2,4).
  • A nivel anual, el gasto en consumo final asciende un 0,7 más mientras baja en formación bruta de capital fijo un 1,4 menos. También desciende en productos de propiedad intelectual (0,6 menos), en las exportaciones (2,4 menos), en importaciones (1,7 menos) pero asciende en la demanda nacional un 0,3 más.

Por otro, la oferta en el sector primario, en el sector servicios y en la Industria descienden en comparación a los mismos meses de 2017 en un 1,7%, 0,2% y 0,2% menos, respectivamente. En contraposición, asciende los impuestos netos sobre productos en un 0,4 más.

En cuanto al empleo, desciende el nivel de asalariados en 0,4 menos que el mismo trimestre de 2017 pero se mantiene al mismo nivel la tasa de ocupados (2,6). La remuneración de los asalariados asciende un 0,4 más al igual que renta mixta bruta o excedente de explotación bruto (un 0,7 más).

Para más información: pincha aquí.

Deja un Comentario

Tu dirección de email no será publicada. Required fields are marked *

*

Contenidos relacionados

Ver Todos >>

COVID y cumplimiento de las medidas sanitarias: Las empresas pueden sancionar e incluso despedir a trabajadores por conducta irresponsable o negligente

COVID y cumplimiento de las medidas sanitarias: Las empresas pueden sancionar e incluso despedir a trabajadores por conducta irresponsable o negligente

¿Qué ocurre si un trabajador, por conducta irresponsable o negligente, es positivo COVID pero continúa yendo a trabajar y contagia al resto de compañeros, generando así un grave perjuicio a la empresa? Octubre, 2020 – El COVID-19 ha provocado la imposición por parte del Gobierno de medidas de protección sanitaria para evitar contagios. De esta manera, el uso obligatorio de ... Leer Más »

¿Puedo trabajar en otra empresa si estoy en un ERTE?

¿Puedo trabajar en otra empresa si estoy en un ERTE?

Trabajar en otra empresa durante un ERTE es legal, pero se interrumpirá la prestación por desempleo. Sería ilegal trabajar para la misma empresa que realizó el ERTE. La empresa podría incurrir en una sanción muy grave, viéndose expuesta a sanciones económicas de hasta los 187.515 euros. Madrid, 1 de octubre de 2020.- Ante la prórroga de los ERTE en algunos ... Leer Más »

¿Puede un interino tener derecho a una excedencia voluntaria? (STSJCV 597/2020, de 16 de septiembre)

¿Puede un interino tener derecho a una excedencia voluntaria? (STSJCV 597/2020, de 16 de septiembre)

Si un funcionario interino desempeña el mismo puesto de trabajo, se le exige la misma titulación y desempeña idénticas funciones que un funcionario de carrera, ¿por qué va a existir esa desigualdad a la hora de reconocer una situación de excedencia voluntaria? Esta es la controversia que se ha encargado de resolver la Sección Segunda de la Sala de lo ... Leer Más »

Siete aclaraciones sobre la nueva Ley del Trabajo a Distancia

Siete aclaraciones sobre la nueva Ley del Trabajo a Distancia

El Teletrabajo, ha venido para quedarse, tras la crisis generada por el covid, como medida sanitaria para evitar los rebrotes. Por esta razón el gobierno, se ha visto obligado a tramitar una ley que lo regule La Ley de Trabajo a Distancia está casi lista para su aprobación tras varios meses de negociación y diálogo con los agentes sociales. Y ... Leer Más »

Ver más contenidos en esta categoría >>

Comparte este artículo

¡Comparte este contenido con tus amigos!

Fiscal & Laboral al día