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La cesión contractual requiere para su validez el consentimiento del trabajador sin que pueda sustituirse por los representantes legales o sindicales.
No procede modificar el grado de minusvalía hasta que se produzca una agravación o mejoría de las dolencias aunque se haya modificado la normativa sobre baremación.
Para el cálculo de la prestación por desempleo por la extinción de un contrato con jornada reducida por guarda de un menor la base reguladora debe ser la correspondiente a dicha jornada reducida.
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