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Sentencias Laborales
No procede establecer una diferente modalidad de abono del complemento de antigí¼edad en función simplemente de la fecha de ingreso del trabajador en la empresa.
El traslado de un empleado de Banca a más de 25 kilómetros determina la obligación de la empresa de abonar los gastos de kilometraje, dietas e indemnización por el tiempo invertido en el desplazamiento.
La transferencia bancaria de la indemnización a la cuenta corriente del trabajador no produce efectos en relación a la limitación de los salarios de tramitación.
Para el cálculo de la prestación por desempleo por la extinción de un contrato con jornada reducida por guarda de un menor la base reguladora debe ser la correspondiente a dicha jornada reducida.
No procede modificar el grado de minusvalía hasta que se produzca una agravación o mejoría de las dolencias aunque se haya modificado la normativa sobre baremación.
La cesión contractual requiere para su validez el consentimiento del trabajador sin que pueda sustituirse por los representantes legales o sindicales.
El nacimiento del derecho del trabajador a la retribución por antigí¼edad sólo puede producirse con el nombramiento en propiedad de la plaza.
La Diputación de Aragón debe abonar con carácter solidario la paga para el personal de las empresas de enseñanza privada sostenidas con fondos públicos con 25 años de antigí¼edad.
No procede el despido disciplinario por imprudencia del trabajador si la empresa no ha facilitado formación adecuada en materia de prevención de riesgos laborales.